por Invitado » Vie 05 Dic 2014 12:17 am
Si la empresa no opta, se entiende la opción hecha en pro de la readmisión "tácitamente". Pero si no consta readmisión , y ninguna parte dice nada, ¿qué hacer a continuación? Porque de todos modos si la readmisión no se hace, se resuelve en indemnización...

Si la empresa no opta, se entiende la opción hecha en pro de la readmisión "tácitamente". Pero si no consta readmisión , y ninguna parte dice nada, ¿qué hacer a continuación? Porque de todos modos si la readmisión no se hace, se resuelve en indemnización... :monito-confused: